Внедрение провайдеров: как сократить циклы интеграции вдвое

Введение: Процесс привлечения поставщиков медицинских услуг является узким местом для роста.

Для большинства операторов iGaming интеграция с поставщиками игр должна стать ускорителем роста, а не узким местом, задерживающим запуск и замедляющим расширение рынка.

На практике неэффективные процессы интеграции с поставщиками игр превращают недели в месяцы и мешают командам быстро выпускать новый контент.

Недели превращаются в месяцы. Технические проверки затягиваются. Накапливаются нестандартные ситуации. Сроки сертификации сдвигаются. Тем временем конкуренты быстрее выпускают новый контент и привлекают внимание игроков.

Проблема не в доступности поставщика услуг, а в... неэффективные процессы адаптации новых сотрудников.

В этой статье объясняется, почему процесс подключения провайдеров затягивается для многих операторов, и как современные платформы сокращают циклы интеграции вдвое, не жертвуя при этом стабильностью или соответствием нормативным требованиям.

Почему интеграция с поставщиками занимает так много времени?

Традиционные процессы адаптации новых сотрудников по своей природе медленны.

К распространённым точкам трения относятся:

• API, специфичные для каждого поставщика, с уникальным поведением.
• Настраиваемая логика кошелька для каждой интеграции.
• Ручное сопоставление потоков ставок, выигрышей и откатов
• Отдельные процессы сертификации и тестирования

Каждый новый поставщик превращается в мини-инженерный проект.

Накопительный эффект ручной интеграции

Медленная интеграция вполне управляема.

Десять медленных интеграций таковыми не являются.

По мере роста числа поставщиков услуг:

• Инженерные команды сосредотачиваются на интеграции.
• Разработка новых функций замедляется
• Количество ошибок увеличивается из-за дублирования логики.

Именно так процесс адаптации новых сотрудников становится постоянным узким местом.

Самые быстрые операторы стандартизируют свою деятельность на ранних этапах.

Все операторы, которые быстро подключают провайдеров, обладают одной общей чертой:

Они не рассматривают поставщиков услуг как особые случаи.

Вместо этого они стандартизируют:

• Взаимодействие с кошельком
• Жизненные циклы транзакций
• Обработка ошибок и повторные попытки
• Форматы отчетности

Поставщики услуг адаптируются к платформе, а не наоборот.

Один API-интерфейс меняет всё.

Единый API для казино значительно сокращает время регистрации.

Вместо того чтобы создавать новую логику для каждого поставщика, операторы интегрируют систему один раз и многократно используют одни и те же потоки.

В результате получается:

• Более быстрая техническая настройка
• Предсказуемые циклы тестирования
• Меньше регрессий

Интеграция превращается в настройку, а не в разработку.

Рамки предварительной сертификации поставщиков услуг

Ведущие платформы ускоряют процесс регистрации новых пользователей за счет поддержания следующих параметров:

• Шаблоны предварительно сертифицированных поставщиков
• Стандартизированные тестовые примеры
• Обработка известных крайних случаев

Когда поставщик услуг уже соответствует правилам платформы, время сертификации значительно сокращается.

Параллельная работа по адаптации новых сотрудников

Медленный процесс адаптации новых сотрудников часто происходит из-за того, что задачи выполняются последовательно.

Современные процессы протекают параллельно:

• Техническая интеграция
• Проверка соответствия
• Проверка достоверности отчетов
• тестирование качества

Одно это может сократить сроки на 30–50%.

Регистрация владельца в Clear Wallet ускоряет процесс одобрения.

Регуляторы и поставщики услуг действуют быстрее, когда информация о собственнике ясна.

Единые модели кошельков:

• Устранить неопределенность баланса
• Упростить переговоры об урегулировании спора.
• Сокращение количества вопросов, задаваемых в ходе аудита.

Ясность способствует укреплению доверия.

Автоматизация — это множитель.

Самые быстрые процессы адаптации новых сотрудников автоматизируют:

• Конфигурация поставщика
• Загрузка каталога игр
• Проверки подтверждения транзакций
• Настройка мониторинга и оповещений

Человеческие усилия предназначены для исключений, а не для выполнения рутинных задач.

Измерение скорости адаптации новых сотрудников

Если не измерять скорость адаптации новых сотрудников, она не улучшится.

Отслеживание высокоэффективных операторов:

• Время от заключения договора с поставщиком услуг до первой ставки
• Продолжительность цикла сертификации
• Показатели выпуска после запуска

Данные позволяют выявлять узкие места на ранней стадии.

Как Urgent Games сокращает циклы интеграции вдвое

Платформа Urgent Games разработана для устранения сложностей при регистрации новых пользователей за счет:

• Предлагая единый унифицированный API
• Стандартизация работы кошелька и потоков транзакций.
• Поддержка бесшовных, бумажных и обратных моделей.
• Поддержание готовых к использованию поставщиками систем сертификации.

Операторы подключаются к системе быстрее, не накапливая технический долг.

Конкурентное преимущество скорости

Более быстрая регистрация поставщика услуг означает:

• Больше контента, скоро!
• Более быстрое реагирование на рыночные тенденции.
• Более выгодные условия для ведения переговоров с поставщиками.

Скорость увеличивается с увеличением веса.

Вывод: процесс адаптации новых сотрудников должен масштабироваться вместе с вами.

Процесс привлечения новых поставщиков услуг не должен замедляться по мере роста вашей компании.

Если это так, то проблема в вашей архитектуре, а не в вашей команде.

Стандартизация, автоматизация, и объединенный API Превратите процесс адаптации новых сотрудников в повторяемый и предсказуемый процесс.

Заказать демонстрацию

Узнайте, как Urgent Games помогает операторы бортовых поставщиков Быстрее, эффективно масштабируйте контент и запускайте его с уверенностью.

Заказать демонстрацию и узнайте, как сократить циклы интеграции вдвое.